38.實施學校章程,健全依法辦學機製,實行學校法律顧問製度。落實校務公開,推進學校綜合改革,建立現代大學製度有成效👧🏿。
《沐鸣2娱乐章程》於2015年12月23日經核準,對外公開,接受社會監督。沐鸣2依據《高等教育法》實施章程,持續健全依法辦學機製〰️。建立了與章程相配套的管理製度:行健(2019)23號《沐鸣2娱乐規章製度管理辦法》。依據上位政策法規和沐鸣2章程👩🦳,梳理修訂教育教學類、資產財務類、教職工聘評及人事管理類、學生招生及學籍管理類、科研管理類、後勤保障類🧉、安全管理類等首批製度136條🐵,建立現代大學製度成效顯著。當前🤷🏻♀️,沐鸣2深入貫徹落實十九屆四中全會精神,以推進教育治理體系和能力現代化為目標,啟動第二批規章製度修訂工作,以製度建設和執行監督為重點推進沐鸣2綜合改革。
沐鸣2重視依法治校⏰👩👩👧👧,製定《依法治校標準校創建工作方案》,召開創建工作推動會📢,認真開展依法治校標準校創建工作。沐鸣2實行法律顧問製度🤾,聘請法律顧問執行或參與合同協議法律審核、依法治校製度建設、重大項目法律監督、普法培訓、法律咨詢及訴訟糾紛處理,提高沐鸣2各部門涉法事務處理能力📐,推動依法治校水平提升。
落實校務公開🚿🐌,實現決策民主化👩🏼🎨、科學化,保障社會大眾、教職工及學生的知情權。沐鸣2通過教代會、網絡平臺🤾、宣傳公告欄❇️👵🏿、校園校刊等途徑落實校務公開製度,涉及沐鸣2發展規劃、重大決策、人事製度🥁😓、福利分配等事項重視群眾的意見🤵🏿♀️,拓寬群眾發表訴求和意願的渠道與途徑,充分發揮廣大群眾的監督作用🤘🏻。調動教職工積極性,維護教職工合法權益,是深化沐鸣2教育教學改革、確保穩定和發展的有效途徑👆🏽。沐鸣2積極做好信息公開工作,以信息公開網上專欄為主要途徑向社會公眾🧑🏻🦼➡️、教職工與學生公開相關信息📉👨🏿🏫。
39.校和院(系)兩級教授治學製度健全,學術委員會有效履行學術事務的決策🗳、審議🫷、評定和咨詢功能💇🏻♂️。
沐鸣2學術委員會是沐鸣2最高學術機構,依據沐鸣2和自身章程🧑🏻💼,開展相關工作⏯。2018-2019年召開四次會議☃️,分別就新專業方向申報、職稱評審、學術審查、委員更替和市級精品課程申報做出審議決議,有效履行學術事務的決策💆🏿、審議、評定和咨詢功能。
課題申報會議
40.落實教職工代表大會等民主管理製度🛴。教職工通過教代會行使民主管理和監督權利,對學校重大改革發展事項進行審議🐒,對與教職工利益直接相關的重要事項建言獻策,民主評議學校領導幹部🤛。
沐鸣2於第三屆教職工代表大會第十五次會議審議通過《沐鸣2娱乐教職工代表大會實施細則》⛔。2018-2019年沐鸣2召開四屆教代會會議四次,審議表決通過績效工資方案、民主評議學校領導幹部等🤹🏼♂️,保障教職工通過教代會行使民主管理和監督權利。
第四屆教職工代表大會第三次會議
41.校和院(系)兩級管理職責科學清晰。學校校務委員會等機構的咨詢、協商🚶♀️💥、審議與監督功能完備。
沐鸣2執行院和系(部)兩級管理體系🕴🏻,根據《沐鸣2娱乐章程》🚢🔻,結合辦學實際設立學系🍣,學系根據沐鸣2的規劃、規定或授權,負責學生的教育、教學與管理。學系實行黨政聯席會議製度。學系主任全面主持學系行政工作。學系黨支部充分發揮政治核心和監督保證作用。黨政聯席會議實行民主集中製,學系重大工作黨政溝通協調、決策🪐👾,集體研究🚌,分工負責🧑🦯➡️。沐鸣2黨政職能機構、其他所設部門根據沐鸣2授權履行管理和服務職責✡️。
沐鸣2成立校務委員會。第一屆委員由現任院領導、政府和行業企業的專家技術人員🎅🏽、知名專家學者等11人組成🍓。依照《沐鸣2娱乐校務委員會規程(試行)》執行咨詢↕️🛡、協商🦫、審議與監督功能👨🏼⚕️。
42. 學生會👨🏽🎓、研究生會發揮自我教育👈🏼、管理、服務作用,保障學生參與學校民主管理和維護權益。
充分發揮學生組織在自我教育、管理服務方面的積極作用🦾,依托學生會、大學生餐飲管理委員會等組織,團委公眾號“青年之聲”等媒介🧑🏼🦱,完善學生參與民主管理工作機製🫶🏻👍🏻,完善信息收集與反饋渠道🅰️,回應學生訴求⛲️、保障學生權益🔟、服務學生成長。
學生幹部領導力訓練營
43.嚴格規範招生𓀏、學籍管理👷🏿♀️、收費和辦學辦班。建立健全財務預決算製度、內部控製和經濟責任審計監督等製度👩🏽💼。
嚴格按照國家有關招生💼、學籍管理🤳🏿、辦學辦班👠⚧、教育收費的政策規定🤼,規範製定各類招生章程與工作方案,嚴格實施陽光招生,依據招生監察工作辦法,堅持“全程參與🈵,全程監督”,維護國家招生製度及政策規定的權威性和嚴肅性,確保招生工作的公平、公正、公開🫲🏻。建立《沐鸣2娱乐關於<普通高等學校學生管理規定>實施細則》《繼續教育學籍管理辦法》《培訓與鑒定中心學籍管理製度》等,全面規範學籍管理🧖🏻♀️。
落實《關於在本市開展社會化職業技能補貼培訓專項檢查的通知》精神,建立完備的繼續教育與技能培訓管理製度🤙🏿👨👩👧👧,覆蓋教師教材教學秩序管理、教學檢查與質量監控、財務收費管理🤙🏼、校企合作項目管理🧘🏽、校外教學點管理等各個方面,通過對補貼培訓班招生流程、培訓實施過程🈚️🐊、教學管理製度落實📔、鑒定考試的申報🧏🏿♂️、證書領取補貼核發全方位🫧、全過程的自查自糾⚽️🤱🏼,實現職業技能補貼培訓依法🍅、規範、誠信🌓、健康和可持續發展🕓。
沐鸣2嚴格執行教育收費公示製度🦵🏻,健全收費管理製度🦑,確保沐鸣2收費工作依法有序進行♕。製定《沐鸣2娱乐預算管理辦法》,進一步規範預決算的編製、執行和管理,提高資金的使用效率。建立並嚴格遵守《沐鸣2娱乐財務內部控製製度》,保障經濟業務的合法性和會計信息的可靠性。